【2月22日(月)無料セミナー】オウンドメディアマーケティングで採用を成功させる手法
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採用活動は、会社を成長させていくうえで絶対に欠かせない経営戦略のひとつ。しかし、「マッチする人材が採用できない」「エントリー数が増えない」「離職する人が多い」など、採用活動が上手くいっていない採用担当者様も多いのではないでしょうか。
このような形で採用活動が思うようにいかないのは、ほとんどの場合「会社の情報を正しく発信できていないこと」が主な原因です。本当に欲しい人材からのエントリーを集め、入社後も会社と同じ目的や志を持って働いてもらうためには、自社の魅力や強み、理念、ビジョンを伝えて、そこに「共感してもらう」ことが必要不可欠だからです。
当セミナーでは、採用活動において重要な「情報発信」について3つの視点から解説します。
第一部では人材採用の全体像から採用施策の傾向と改善点について、第二部ではブランディングの観点から構築する採用サイト構築について、第三部では採用動画の必要性やメリットについて、それぞれ具体的な事例を交えながらわかりやすく丁寧にお伝えします。当セミナーを通して、採用担当者様が抱えている課題解決のヒントを得ていただければと思います。
セミナー概要
| 開催日時 | 2016年2月22日（月） 受付開始17：30 講演開始18：00 講演終了19：30（19：30～質疑応答） |
|---|---|
| セミナー内容 | 【第一部】採用担当者が語る採用現場のリアル ■人材採用の全体像と施策について ■人材を募集する際に企業が行っていること、その改善ポイント 【第二部】いま採用サイトに求められるものとは ■ブランディングの観点から構築する採用サイト ■採用サイト事例の紹介 【第三部】ますます高まる採用動画の重要性 ■採用動画とは・そのメリットとは ■動画事例の紹介 ※内容は予告なく変更となる場合がございます。予めご了承ください。 |
| 定員 | 先着15名（要予約） |
| 参加費 | 無料 |
| 主催 | 株式会社フリーセル |
| 会場 | 株式会社フリーセル セミナールーム 東京都渋谷区南平台町15-13 帝都渋谷ビル5F 地図はこちら |
| 対象 | 採用活動に関して、「マッチする人材が採用できない」「エントリー数が増えない」「離職する人が多い」など、採用活動が上手くいかず課題をかかえている採用担当者様。 ※競合企業の方のご参加はお断りさせていただく場合があります |
講師紹介
講師：神谷 航
株式会社フリーセル 社長室 課長
今の採用市場は、売り手市場ということもあり、ただ応募者を待ち、来た人を選ぶという従来のやり方は通用しない。いかに自社が求める人材に対して、自社の魅力を伝え、興味を持ってもらうか。その土俵に立つには、採用する側から仕掛けることが、よい人材を確保するための大前提です。そして、仕掛けるにも他者との差別化が当然必要になってきます。セミナーでは今の採用現場を共有できたらと思います。
講師：佐藤 駿樹
株式会社フリーセル CX営業課 課長代理
初めての就職活動、転職、誰もがインターネットで求人募集している会社を探すようになったが、企業と応募者とで認識の違いによるミスマッチが起こってしまう事が度々ある。また、求人には大手メディアを使うと決して安いとは言えない費用がかかる。いかに質の高い人材を確保するかが肝となるが、自社媒体の重要性と活用方法について、実際の事例を混じてお話しします。
講師：中井 健介
株式会社フリーセル コンテンツ編集部 マネージャー
最近の若年層は小さい頃からインターネットに触れている「デジタルネイティブ層」と言われ、YouTubeやニコニコ動画での “動画視聴” は彼らの生活の一部であり、最近の就職活動にはインターネットが必須であることから、「動画マーケティング」は重要なコミュニケーション手段のひとつです。採用動画を活用すれば、どんなことができるのかをご紹介いたします。
アクセス
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